不知道从什么时候开始，HR开始变得很时尚、很潮流，让很多毕业的学生开始了自己梦幻中的人事工作，每天打扮的漂亮时尚，进出高档写字楼，这一部分要拜电视电影传媒的影响，带坏了一部分人的职业选择。

现实中的HR真的是这样的人吗，真的可以有钱买奢侈品，买每天不重样的衣服吗，真正做了人事的人都知道，在现实社会中，这都不可能实现的，因为人事的工资是多么的低，在有些公司里面，人事的工资可以说仅仅比公司的保洁阿姨高，但是工作量在公司的工作狂人中都是榜上有名的，我们先不说工作量和工资成不成正比，谈谈未来人事在公司里面的发展，基本上，市场部、销售部、财务部全部都没人才的情况下，在不考虑空降的情况下，人事可能有可能。

刚开始我是选择人事信心百百，赋予了它太多的希望，但是现在毕业快三年了，觉得越做越没希望，现在辞职，居然找人事专员的工作找不到，不禁觉得是自己可笑还是社会的可笑，面试官说，你的工作经验算没工作经验，在宁波这边的城市，居然连三千开不起，是我自己的问题还是社会的问题，之前的工作奋进，加班加点的付出一分不值，我现在开始动摇了，开始在思考，人事到底给我什么，现在离职我连工作都找不到，没有一个经验老些的人带带，这个网站上面做到人力总监的是不是寥寥无几的几个人，是特例还是?

我相信现在很多人都在想，如果有好些的出路，人事是肯定不做了的，人事在公司和外人看来，就是做做文员的事情，但是公司一旦有事情立马就是人事的问题，拿着钱不干事情，我们真的不做事情了吗，哪个人事不是勤勤恳恳的做事情，加班没有怨言，下班积极给自己的专业充电，可是我们得到什么，尊重、工资、待遇、发展，没有一项，现在为什么做人事的女孩子那么多，男人要养家，这么点的工资自己都养不起，打光棍是注定的了。

我也在考虑要不要换个职业，真的就此打住好了。