员工培训需求问卷调查表

年    月    日

    培训是企业经营管理中不可缺少的重要环节，为了配合企业战略发展需要以及更好的提升公司员工职业技能，公司将组织开展员工培训，请您根据实际情况填写调查问卷，感谢您的配合。

姓 名

性 别

年    龄

部 门

职 务

入司时间

您认为培训对于自身发展的作用

□开阔视野     □提高技能       □端正态度      □增加知识          □增强沟通     □可升职、加薪   □其他（                ）

如何有效激励员工积极参与培训

□与其绩效考核挂钩，直接影响其绩效工资     □建立奖励机制，对于积极参与培训的员工进行奖励    □让员工感受到参与培训对工作能力提升等方面的实际价值          □其他（                 ）

您认为过去一年为员工设计的培训最让您满意是？

□培训组织与服务     □培训内容和教材   □培训时间的安排   □培训方式和手段     □培训讲师的水平   □对实际工作的帮助   □培训的频率         □每次培训时间的长短  □其它

您认为培训安排在什么时间比较适宜

□双休日上     □上班期间        □下班后       □其她

您喜欢哪种培训方式

□课堂讲授     □操作示范       □游戏培训      □模拟培训          □多媒体试听   □案例研讨       □专门指导      □其他（    ）

您期望的培训时间安排

□上午    □下午    □晚上    □周末    □其他（       ）

您希望参加的培训课程

□质量管理培训    □自我发展类培训    □管理与领导能力培训      □专业技能培训    □职业素养培训      □其他（         ）

您认为合适的培训频率

□每月一次   □每两月一次    □每季度一次    □每半年一次

您认为培训对您需求大吗？

□很大       □大      □一般       □很小      □小

您经常参加，但没有解决实际问题吗？

□非常不符合   □不符合    □一般    □符合    □非常符合

您认为对员工来说，每次培训课多长时间最适宜？

□4个小时  □3个小时    □2个小时    □1个小时

您乐意接受的方法？

□讲授法    □讨论法    □案例教学法     □经济交流    □游戏法     □情景模拟     □其他

您希望培训的地点在哪里？

□公司大厅    □公司会议室   □公司办公室  □ 其他

在您当前工作中，您面临最大的问题是什么，急需要参加哪些类型的培训（与职务要求相比，您还欠缺哪些方面的知识与技能，需要借助哪些培训来提高自己）

您对个人未来发展有什么计划（近期/中期/远期）

您对公司开展培训有哪些建议