日常事务，HR再熟悉不过了，基本百分之80以上的HR都会说自己在公司就是打杂的，打杂意味着事务性工作就多。很多小伙伴说，买个社保、公积金，算算工资，组织一下员工生日会，做做新员工入职培训，实在是没有什么激情和乐趣可言。大家想想，工作在我们一天的时间里是占很大的比例的，要是每天上班都这么无趣，那就真的很委屈自己，人生苦短，还是要找点乐子自娱自乐一下的，下边提供自娱自乐弹指神功。

     第一式，在公司模拟运行学到的知识，比如说你在三茅上学了很多V课，也做了很多笔记，也激发了很多自己的想法，那么你就把你这些想法写下来做成一个方案，然后在脑海里以你公司为背景模拟进行一遍，然后找部门里面关系要好的小伙伴，把你这个想的过程给他讲一遍，然后展开讨论发现问题再改进循环这样的过程，那么等你有机会去推这个事的时候，那么你马上就能上手。时刻把知识进行模拟演练，时刻等待机会，一旦出现机会，一击必杀，这就是HR的响尾蛇精神。

    第二式，把事情做到自己能做到的极致，你的成就感和热情度会大幅度增加。小灰灰的总结“尼玛，没钱怎么干活”大家都看过吧，用小钱去办大事，比如说你们公司福利不是很好，生日会每个员工只有20元经费，那你给自己设个目标，能不能把20/人的经费搞成200/人的效果，用500块给全公司做一次拓展，用1毛钱请小灰灰去你们公司做一次内训，这么多刺激的事情，还无趣吗？

    第三式，清理办公桌，这是我在一本时间管理上的书上学到的技巧，就是当你发现你找不到更好的事情来做的时候，你可以清理你的办公桌，你把每一样物品都摆在你使用它最舒服的位置，把所有没必要的东西全都清理掉，整个桌面显的干干净净，除了整理办公桌，你的电脑桌面、文件夹也需要归类整理，当你把这些都分类整齐的弄好的时候，你会发现你兴趣盎然，也许你不信，但请你试试。

    第四式，用更多的办法、更快的速度去完成事务工作，然后腾出来的时间用来做你让你感到有趣的东西，比如你喜欢写作，那完成事务工作空闲下来的时间就去简书挥洒你的文采吧。

     第五式，如果你的事务性工作真的无聊到你无法通过改变自己来改变，或者改变很困难了，那么你可能需要转换一下环境了，这家公司可能不是那么符合你的价值观。

     第六式至第十八式请各位自行补全，据说当第十八式打出来的时候可以召唤神龙喔。