可能有些小伙伴有遇到过发了offer但是又不录用的情况，那么遇到这种情况应该怎么去处理呢！

HR发offer后又不录用如何处理

如果招聘方在发出offer后再又不录用，这是一种不尊重求职者的行为，且可能引起沟通上的困扰。

如果你遇到了这种情况，以下是一些可以采取的措施：

询问原因：请求简单地询问招聘方为什么不再雇佣你。他们可能有一些合法的理由，也可能是由于内部原因导致的。

寻求解决方案：如果可以，请询问招聘方是否有任何解决方案。如果他们有任何关于如何在未来避免类似情况的建议，请积极听取。

保持礼貌：即使面临不公正的情况，也要保持礼貌。在回复招聘方时，请给予礼貌回应，以避免让他们对你产生消极印象。

寻找其他机会：继续寻找其他工作机会。不要因一次不成功而气馁，而要对未来充满希望。

如果招聘方的行为是不合法的，例如违反了劳动法，你可以向当地的劳动局投诉。