中国有句话说得好，“不打无准备之仗”。简单点说，就是在做一件事情之前，先做好所有的准备工作，才能稳中求胜。前期的准备功夫做足了，就有机会拔得头筹，抢占先机。

    就像我们求职前都需要许多的准备工作一样，无论谋求的是全职还是兼职，这个准备工作都不可忽略。求职者在求职前做好充分的准备，才能保证在求职大军中脱颖而出。

    比如说，面试前应该对应聘企业做一定的调研和了解，在某种程度上这也是表示求职者对雇主起码的尊重。如果在面试时连自己应聘的企业是什么类型、目标客户是哪些都说不出来，试想哪家企业愿意录用这样的求职者，而且在心理上雇主也会觉得你对这次面试根本就不够重视。以前我还接过一些求职者的来电，居然连自己要应聘什么职位都不知道，反问我现在公司在招聘什么职位。这样的求职者根本连面试的机会都不会有。

    除此之外，还需要准备好适当的求职着装，以适合当前所应聘的岗位为主。在面试前先在脑子里试演一遍大致面试的过程，做好充分的心理建设。

    要知道，当今社会的就业市场瞬息万变，很多机会可谓千载难逢，而且稍纵即逝。往往谁先抢占先机，谁就是赢家。情况总在不断变化，唯恐百密一疏，任何准备工作都不可能一劳永逸。应对不可预期的变化，最好的策略就是在实践中调整、适应。更重要的是，我们应当认识到，主动出击，创造机会，才能稳操胜券。而这一切，都是基于“充足的前期准备”的基础上。

    在做任何事情的时候，风险和危机意识，是每个人都必须有的。对于，瞬息万变的职场，身处其中的职场人应当多考虑突发事件，以便备用。

    职场精英们做起来事有信心，乐观、积极，但并不表示可以一股脑儿在计划实施时，认定工作必会顺利而无阻滞。刚好相反，他们之所以能成为精英，就是因为在每项计划实行之前，都已经在思考可能发生之种种障碍，并准备好应变措施。

    做为行事成熟的职场中人，不但要能把手上拥有的人力物力发挥到极致，以期争取到最出色的成绩与效果，且还要懂得在有紧急和突发状况时，能有效控制混乱场面。而能够做到这些，除了自己拥有的丰富经验外，最重要的是之前所做的准备工作。

   就像现在的火警预防，不能只等到有火警的时候才来检查各项装备是否齐全。一切都必须在事前准备充分，而且还要定期进行检查和火警演练，一旦发生火警，才能更快、更安全地保障人员和财产的安全。