最近一段时间，为了让咱这个HR菜鸟快速升级，参加了各种各样的培训，三茅的V课、墨菲微信课还有公司的一些奇怪的课程（被关在会议室里看培训VCD）。上个月咱参加了公司组织的一个公文写作培训开场20分钟还没进入主题，接着老师照着PPT一顿照念，一个小时之后，该睡的睡，该玩手机的玩手机，中场休息回来后没有一半人……各种滋味尽在心头。还好，咱自己花钱上的课都没白上，这不，最近这节微课设计与开发，又让咱脑洞大开，咱比较OUT，微课这词之前一直以为是用微信上课，敢情微课就是小型课！要是让咱做个微课咱怎么做？咱就得用拍广告的方式做微课！

咱这课必须短！短到什么程度？10分钟OK了！在大家都最有精力的时候“Duang、Duang、Duang”结束战斗！

咱这课主题必须小！提炼核心问题，抓住一个点，只要讲明白这个点并且让人记住就成功了！比如说77老师的“如何做3分钟汇报”、冼大大的“什么是待通知金”。讲不完怎么办？积少成多，大不了咱开一系列课，一天来一节这也是很好的。

咱这课就得做的精！内容上提前规划直奔主题，语言上简练没有废话，照着高标准严要求来做，这里咱推荐一个演示软件“PREZI”，用这个做微课绝对牛，咱现在已经不用PPT了。

咱这课就得让你忘不了！视觉效果上动画，重点字句加粗加大再变色，最后主题用冼大大的绝招“重要的事情说三遍”来个呼应，抓住你的眼球，再配上咱磁性的声音“你就别想跑~~”！

用拍广告的方式做微课，就是在最短的时间里用最直白的内容留下深刻的印象。广告也是微课，商业广告讲的是品牌是产品，公益广告讲的是观点是理念。“今年过年不收礼，收礼还收XXX”“XXXX有点甜”这些洗脑神句，都说明成功的广告就是一种培训。

短小精悍，用心，我们可以做到！