万元寻找优秀讲师·第一周获奖名单

  最近听到不少HR都说自己有讲师梦,这不,三茅为了和大家一起成长、圆梦,推出了HR自己上传视频课程的平台,前期为了鼓励大家勇敢行动,举办了大型奖励活动,4月15号之前有效,活动详情及规则:https://www.hrloo.com/teacher,规则截图如下:

万元寻找优秀讲师·第一周获奖名单

  经过七天的角逐,“阳光普照奖”符合要求的共计53人,部分讲师上传多节课重复获奖,比如A讲师上传了5节课,则给予500茅豆的奖励;“周上传奖励”每周评选3位,周冠亚季军,分获3000茅豆、2000茅豆、1000茅豆,获奖茅豆今明两天内发放,注意查收。所有新老讲师们,第二周活动(3月26日-4月1日)已经开始,活动期间上传课程销售收益全归自己,并且有3000茅豆大奖,大家继续努力!茅豆是三茅网专属流通货币,1茅豆=0.1元


  想看这些获奖的老师们讲了什么?请移步至视频课栏目:https://www.hrloo.com/course

  想参加活动?上传15分钟以上的视频课就能获奖,戳此:https://www.hrloo.com/teacher

以下是详细获奖名单

课程名

讲师姓名

上传时间

奖励茅豆

备注

面试直击:行为事件访谈法

梁恒源

2017/3/24 18:50

100

周冠军获得者,
上传8节课,
获得800茅豆
+3000
茅豆
冠军奖励

面试提问七步法

梁恒源

2017/3/24 18:37

100

企业留人新思维:

构建员工体验机制

梁恒源

2017/3/24 18:28

100

离职面谈面面观

梁恒源

2017/3/24 18:17

100

入职培训—高效工作七法

梁恒源

2017/3/24 18:03

100

设计好的培训产品的五个要求

梁恒源

2017/3/24 17:54

100

背景调查可以这样做

梁恒源

2017/3/24 17:31

100

HR如何做好培训主持

梁恒源

2017/3/24 12:16

100

揭开HRBP神秘面纱(四)

右转1990

2017/3/23 23:40

100

 周亚军获得者,
上传6节课,
获得600茅豆+
2000
茅豆
亚军奖励

揭开HRBP神秘面纱(三)

右转1990

2017/3/23 23:30

100

揭开HRBP神秘面纱(二)

右转1990

2017/3/23 23:19

100

揭开HRBP神秘面纱(一)

右转1990

2017/3/23 23:05

100

招聘从入门到精通系列二

HR教你如何做简历

右转1990

2017/3/21 13:26

100

招聘从入门到精通系列一

对招聘的理解

右转1990

2017/3/19 14:36

100

日期提醒这样玩

齐涛

2017/3/20 10:05

100

周季军获得者,上传4节课,获得400茅豆+1000茅豆季军奖励(比同时上传4节课的老师销量高)

合并单元格的多种玩法

齐涛

2017/3/20 10:03

100

如何将讨厌无意义的零值去除

齐涛

2017/3/20 9:56

100

工龄分组统计数据这样玩

齐涛

2017/3/20 9:54

100

压力那点事儿

涂熙

2017/3/25 21:36

100

恭喜获得100茅豆

谈薪要走心

涂熙

2017/3/25 20:59

100

恭喜获得100茅豆

最高效的人才寻访法

abby

2017/3/20 11:45

100

恭喜获得100茅豆

建立招聘数据库

Bear

2017/3/20 10:22

100

恭喜获得100茅豆

PPT技能概要讲解

Kingfun

2017/3/21 10:32

100

恭喜获得100茅豆

5+12分钟找到“千里马”

SallyHuangPI

2017/3/21 10:58

100

恭喜获得100茅豆

复盘是个什么东西?

zxqnxwz

2017/3/21 23:06

100

恭喜获得100茅豆

面试与相亲

丙凌才华

2017/3/23 22:30

100

恭喜获得100茅豆

基于DISC技术的职场沟通

蔡振锋

2017/3/20 9:05

100

恭喜获得100茅豆

HR高频问题解决方案(4

大白兔77赵颖

2017/3/20 14:09

100

恭喜获得100茅豆

HR的核心六大模块

大贺

2017/3/24 21:40

100

恭喜获得100茅豆

浅谈人力资源招聘模块分享

海儿丁晓文

2017/3/21 9:38

100

恭喜获得100茅豆

第六课:实时年假统计表使用

说明、用到的函数讲解

和桑

2017/3/21 1:54

100

恭喜获得100茅豆

演讲场合的小细节

江柏

2017/3/23 11:24

100

恭喜获得100茅豆

劳动用工风险-招聘入职篇

林子姝

2017/3/20 11:24

100

恭喜获得100茅豆

绩效工具选择那些事儿

莫宁的早安丶

董超

2017/3/25 16:58

100

恭喜获得100茅豆

“认人七法“与招聘

胖团

2017/3/21 19:38

100

恭喜获得100茅豆

HR的职场晋升智慧

培训经理微课堂倪铭

2017/3/23 13:08

100

恭喜获得100茅豆

HR如何开发一门课

培训经理微课堂倪铭

2017/3/23 12:46

100

恭喜获得100茅豆

如何进行培训满意度调查

培训经理微课堂倪铭

2017/3/22 13:55

100

恭喜获得100茅豆

管理者的工作沟通技巧

培训经理微课堂倪铭

2017/3/22 13:02

100

恭喜获得100茅豆

常规招聘找不来,这个方法试试看

人平

2017/3/23 21:31

100

恭喜获得100茅豆

谈谈那些年你走过的路,

跳过的小坑儿

容姬公主

2017/3/23 15:21

100

恭喜获得100茅豆

15分钟带你了解好玩的面试测评

舒杨以琳

2017/3/20 14:04

100

恭喜获得100茅豆

遇到奇葩领导怎么办

涂熙

2017/3/21 23:04

100

恭喜获得100茅豆

带薪年休假管理与企业应对(3

冼武杰律师

2017/3/21 9:11

100

恭喜获得100茅豆

中小企业如何构建培训体系

A傅婕

2017/3/20 12:40

100

恭喜获得100茅豆

薪酬设计二

晓雨Sherry

2017/3/19 21:10

100

恭喜获得100茅豆

企业人力资源盘点与年度规划

许世国

2017/3/20 10:31

100

恭喜获得100茅豆

职场思维导图

提高十倍工作效率

杨洪霞

2017/3/25 10:20

100

恭喜获得100茅豆

思维导图搭框架

方案写作so easy

杨洪霞

2017/3/24 17:40

100

恭喜获得100茅豆

职场思维导图四步走

轻松高效掌控会议

杨洪霞

2017/3/24 14:27

100

恭喜获得100茅豆

如何轻松应对人资一级考试

优优007

2017/3/21 20:59

100

恭喜获得100茅豆

如何控制员工离职率

柚子fengfeng

2017/3/23 20:34

100

恭喜获得100茅豆

如何做员工和老板都满意的培训

职业经理人

杨博俊

2017/3/24 14:14

100

恭喜获得100茅豆



万元寻找优秀讲师·第一周获奖名单

(活动咨询QQ:1539787806

  PS.本次活动共计四周,3月19日-3月25日是第一周,依次延续,周日到次周六为一周;月度大奖将在4月中下旬活动结束后公布,大奖将在课程推荐数最多的10位老师中产生,推荐数为讲师在活动期间累积推荐数,比如您活动期间上传了10节课,得到100个赞,那么您的票数就是100,评选前十名时,取讲师最满意的一节课程评选,三茅会邀请十位课程购买用户打分。课程推荐数在各位老师课程介绍页面(不是课程播放页)底部,用户购买您的课程并播放学习过后,才能在此处点击推荐并留下评论,用户针对单节课程多次撰写评论,仅算一条。如下图,老师们快快给自己拉票吧!

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