春节快到了，有些公司可以年底又是最忙的时候，年底需要员工在公司加班，有的老板就像春节期间上班后面时间给大家调休，那么这种春节期间公司安排上班调休的做法合法吗？

春节期间公司安排上班调休合法吗

如果公司在春节法定节假日（也就是初一、初二、初三）期间强制大家加班的话，那样就是违法的，法律规定必须发3倍工资作为加班费，不能用补休1天来代替的(只有双休日加班可以补休)。

具体工资支付标准可以了解一下：

一、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

二、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

三、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

这下你明白了吧，作为HR在春节法定给节假日期间可以安排休息，其他时间可以安排加班补休，如果实在需要法定节假日上班的话，直接支付三倍工资即可，你这下明白了吗？

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